Presso il Dipartimento di Economia e Management dell’Università di Trento sono stati consegnati i diplomi ai partecipanti della seconda e ultima edizione del corso di formazione manageriale, conclusa lo scorso 18 dicembre 2025. L’iniziativa rientra nella Missione 6 del PNRR, dedicata allo “Sviluppo delle competenze tecniche-professionali, digitali e manageriali del personale del servizio sanitario”.
Il programma nazionale prevede la formazione di 4.500 manager e middle manager del Servizio sanitario entro il 30 giugno 2026, con l’intento di potenziare le competenze necessarie a gestire i processi di innovazione, digitalizzazione e riorganizzazione dei servizi.
Grazie al lavoro congiunto della Provincia autonoma di Trento, dell’Università di Trento e dell’Azienda sanitaria universitaria integrata del Trentino (ASUIT), è stato raggiunto il target fissato dal Ministero della Salute: sono stati formati 40 professionisti del sistema sanitario provinciale attraverso le due edizioni realizzate nel 2024 e 2025.
“Investire nella formazione manageriale dei nostri professionisti significa rafforzare la qualità e la sostenibilità del nostro sistema sanitario trentino poiché consente di acquisire competenze gestionali, capacità organizzativa, tecnica e digitale fondamentali per governare il cambiamento con un approccio innovativo e flessibile, affrontando le sfide attuali e future, in un contesto in continua evoluzione”, ha commentato l’assessore alla salute Mario Tonina.
Il percorso formativo, articolato in 202 ore complessive, ha combinato lezioni frontali, attività applicative e sviluppo di project work, mirando a integrare competenze teoriche e abilità operative. Particolare rilievo è stato attribuito alle competenze manageriali e digitali, sempre più essenziali per affrontare la complessità dei sistemi sanitari contemporanei.
Il corso costituisce un investimento strategico sul capitale umano del sistema sanitario trentino, in un momento caratterizzato da significativi processi di trasformazione legati all’implementazione del PNRR, alla riorganizzazione dell’assistenza territoriale e all’elaborazione di nuovi modelli organizzativi. In tale contesto, il potenziamento delle competenze manageriali rappresenta un elemento cruciale per assicurare qualità dei servizi, sostenibilità e capacità di innovazione.
All’evento hanno partecipato il dirigente generale del Dipartimento salute e politiche sociali della Provincia Andrea Ziglio, il professor Andrea Francesconi in qualità di responsabile scientifico del corso, e il dottor Giuliano Mariotti in rappresentanza dell’Azienda sanitaria universitaria integrata del Trentino.
